ÉRTESÍTÉS
a KSZSZ új elérhetőségeiről
Ezúton tájékoztatunk mindenkit, hogy a KSZSZ iroda 2023. január 1-én új helyre költözött.
Székhely és levelezési címe: 1068 Budapest, Városligeti fasor 10.
Eddigi telefonszáma és levelezési címe megszűnt.
A korábban közzé tett telefonszámokon és e-mail címeken továbbra is elérhetőek vagyunk:
Dr. Agg Géza elnök
+36 70 978 7714
kszsz.agg@enternet.hu
Pető Andrea irodavezető
+36 70 453 0851
kszsz.apeto@enternet.hu
Kérjük a fentiek szíves tudomásul vételét.
Budapest, 2023. január 1.
Üdvözlettel:
Dr. Agg Géza elnök sk.
Pető Andrea irodavezető sk.
A kuratórium elnökének felhívása
Tájékoztatás a támogatásról
Kérelem adatlap
Weboldalunk bizonyos területein sütiket („cookies”) alkalmazunk. A sütik lehetővé teszik a weboldal számára, hogy felismerje, amennyiben Ön korábban azt már meglátogatta. A sütik segítenek nekünk megérteni, hogy a weboldal melyik része a legnépszerűbb, mert látni engedik, hogy látogatóink mely oldalakra lépnek be és mennyi időt töltenek ott. Ennek tanulmányozásával a weboldalt jobban tudjuk igazítani az Ön igényeihez, és még változatosabb felhasználói élményt tudunk nyújtani Önnek azáltal, hogy a sütik egyebek mellett megjegyzik a beállításokat, így nem kell azokat újra bevinnie, ha egy új oldalra lép, emlékeznek az Ön által korábban bevitt adatokra (pl. irányítószám), ezért azokat nem kell újra begépelnie, elemzik a honlap használatát annak érdekében, hogy az így nyert információk felhasználásával végrehajtott fejlesztések eredményeként az a lehető legnagyobb mértékben az Ön elvárásai szerint működjön, könnyen megtalálja az Ön által keresett információt, és figyelemmel kísérik hirdetéseink hatékonyságát.
Az interneten megszervezett Közszolgálati konzultáció megnyitásaként nyilvános sajtótájékoztatót tartottak a kampányban résztvevő szakszervezetek. A kampány fő célja a közszféra egyes területein kialakult bérhelyzettel és a központi közigazgatásban tervezett létszámleépítéssel kapcsolatos szakszervezeti álláspont bemutatása a nyilvánosság számára.
Kérdőív a magyarországi közszolgálatokról. Az őszi bértárgyalásokra történő felkészülés folyamatában közszolgálati szakszervezetek – a nemzeti konzultáció mintájára – közszolgálati konzultációt szerveznek. A konzultáció kérdőívének kitöltése online módon, név nélkül történik. A szakszervezeti álláspont kialakításához várjuk minél több közszolgálati dolgozó véleményét. Kérjük, töltse ki a kérdőívet!
Dr. Gulyás Gergely miniszter úr részére
Miniszterelnökség
Nyílt levél
Tisztelt Miniszter Úr!
Miniszteri kinevezéséhez két hónappal ezelőtt gratuláltunk Önnek, mely levelet egy hónappal ezelőtt újból elküldtük. A levélben szervezetünk bemutatásán túl leírtuk a központi közigazgatásban dolgozókat leginkább érintő kérdéseket és csatoltuk a 2019. évi állami költségvetéssel kapcsolatos javaslatainkat. Javasoltuk a meglévő érdekegyeztető fórumok (OKÉT, KÉF) működésének mielőbbi beindítását, valamint személyes konzultáció lefolytatását. Leveleinkre a mai napig nem kaptunk választ. Helyette „hidegzuhanyként” sokkoló hír érkezett.
A nyári szabadságolási időszak kellős-közepén, 2018. augusztus 14-én a Kormányinfon a Kormány nevében Ön bejelentette, hogy a központi közigazgatásban 15-20 %-os létszámleépítést terveznek. Egy korábbi Kormányinfon arról tájékoztatta a közvéleményt, hogy a témával a kormány ősszel foglalkozik és alapos előkészítés után hoz döntést. Ezzel szemben a bejelentést az év legforróbb hetében, Szent István ünnepe előtti héten tette meg, amikor a leépítésben potenciálisan érintett kormánytisztviselők megérdemelt szabadságukat töltötték gyermekeikkel, családjukkal… Több tízezer család pihenő napjait keserítették meg ezzel az elhamarkodott hírrel.
2008. óta változatlan a közszolgálati illetményalap összege, amely 38 650 Ft. A 25 %-os infláció és a megvont 13. havi bér következtében mintegy 35 %-kal csökkent a tisztviselők reálkeresete. 2014-ben életpálya modellt ígért a kormány a közszolgálati tisztviselőknek 50 %-os béremeléssel, lakástámogatási és közszolgálati biztosítási rendszer bevezetésével. Mindezekből semmi sem valósult meg.
A 2019. évi állami költségvetésről folytatott OKÉT ülésen a Kormány arról tájékoztatta a szociális partnereket, hogy mintegy 25-%-os béremelést tervez a központi közigazgatásban a jövő évben. Arról nem esett szó a megbeszéléseken, hogy a béremelés fedezetét a szektor saját maga termelje ki.
Az elmúlt hetekben az Országgyűlés döntött a képviselők béremeléséről és egyéb juttatásainak megemeléséről, valamint döntés született a miniszterek 60…400 % közötti béremeléséről… A központi közigazgatás dolgozóinak tíz éve csak az ígérgetés és a riogatás jutott.
Ismételten felhívjuk a Kormány figyelmét a hatályos jogszabályok betartására, a törvényes érdekegyeztető fórumok működtetésére (OKÉT, KÉF).
A Kormány figyelmébe ajánljuk az Európai Unió Központi Közigazgatás Ágazati Párbeszéd Bizottságában született Megállapodás azon részét, mely szerint „a szakszervezetekkel közösen határozzák meg … a foglalkoztatási és munkajogi jogviszonyban tervezett mindennemű változtatást a végrehajtás előtt, közben és után.”
Tisztelt Miniszter Úr! Továbbra is várjuk szíves válaszát.
Budapest, 2018. augusztus 23.
Tisztelettel: a KSZSZ Elnöksége
-Hírek a munka világából
A próbaidő alatt a feleket nem terheli indokolási kötelezettség a munkaviszony azonnali hatállyal történő megszüntetése esetén, amely tényből sokan hajlamosak arra következtetni, hogy a munkaviszony-megszüntetés ezen módjára aligha kerülhet sor jogellenesen. Az alább ismertetettek alapján azonban ez közel sincs így - írja az ado.hu.
A NAV-Mobilban bárki ellenőrizheti néhány koppintással, hogy munkáltatója a szerződésüknek megfelelően bejelentette-e.
A munkáltatónak figyelmeztető sztrájk esetében is olyan megfelelő időben kell értesülnie a tervezett sztrájkról, hogy a vagyonának megóvására, az üzemelés megállásával keletkező kárainak megelőzésére irányuló jogait, az élet- és vagyonvédelemre irányuló kötelességeit teljesíteni legyen képest, illetve az ezzel kapcsolatos munkaszervezési teendőit képes legyen elvégezni. Ennek hiányában a megtartott sztrájk jogellenes.
Tizenkét „közszférás” szakszervezet az Alkotmánybírósághoz fordult a szakszervezeti tagdíjlevonás lehetőségének megszüntetése miatt.
A március 27-én megtartott 6 órás sztrájkot követően a munkáltató nem állt elő újabb ajánlattal. A Vasas helyi alapszervezete viszont az egyoldalúan bevezetett béremelést továbbra sem tudja elfogadni. Annak érdekében, hogy elszántságukat bizonyítsák, és követeléseiknek megfelelő nyomatékot adjanak, ma 14 órától 24 órás munkabeszüntetést tartanak a dolgozók.
A weboldalon cookie-kat használunk, hogy biztonságos böngészés mellett a legjobb felhasználói élményt nyújthassuk.
További információk